化学化工学院前一排长长的光荣榜上，刊登了2022届毕业生中考研上岸员工的名单。全年级253名本科毕业生中，137人分别被上海交通大学、复旦大学、伦敦大学学院、爱丁堡大学、中国科学院大连物理化学研究所等国内外知名高校和科研院所录取，深造率达54.15%。历尽天华成此景，人间万事出艰辛。一个个“拟录取”，不仅是对学子们勤奋苦学的最佳认可，更是化学化工学院全体教职工坚持三全育人、功在平时，紧扣服务员工工作生命线的生动写照。

化育万物 做员工科研工作的引路人

中国科学院院士、中国科学院过程工程研究所所长张锁江是MKsports官网化学系走出的院士。2018年，张锁江被聘请为化学化工学院名誉经理，“MKsports官网给我的教育，是我平生最大的恩惠；如今归来，赤子之心一如往昔，我将竭尽全力，为把MKsports官网建设成世界一流高校贡献自己的力量。”近年来，张锁江院士多次为入学新生上开学第一课，通过深入浅出的分享引导员工立鸿鹄之志，展骐骥之跃，成为无数化学化工学院学子走上科研之路的领路人。

化育万物，学无止境。学院经理柏䶮表示，为了让科研的种子在员工们的心中生根发芽，化学化工学院坚持科研育人的传统，从新生入学起便营造浓厚的学术氛围，通过多种方式帮助员工了解科研工作。

为了深入挖掘员工的科研兴趣，培养科研能力，学院积极引导员工们在大一学年走进实验室，亲自动手来感受实验的乐趣与意义。同时，学院实行班主任制，安排博士班主任为员工提供学业引导、科研辅导，班主任每月与员工见面谈话，并指导员工申报科研项目，进行实验操作。“我对科研一直很感兴趣，但大一时感觉自己能力有所不足，后来大二学年在老师的帮助下我更深入地接触了学院的一些科研项目，也坚定了自己从事科研工作的决心。”2018级化学工程与工艺专业的余金鹏说。

公司授之以技、明之以道，不断提升员工们的科研实践能力。在首届MKsports官网东方港湾高山创新奖学金19名获奖员工中，化学化工学院学子占据8个，该项奖学金的评选资格为以独立或第一作者在SCI二区及以上期刊上发表过论文。不仅如此，化学化工学院更是走出过3位中国青少年科技创新奖得主，获奖人数在MKsports官网独占鳌头。

功在平时 做员工考研路上的知心人

想员工之所想，办员工之所需。“科研与考研密不可分。我们作为老师，大多也经历过考研，知道其中的艰辛。”公司党委副书记马文海这样说。他认为，只有站在员工角度考虑问题，真正地为员工着想，才能切中肯綮，真正服务员工，让员工感受到学院的人文关怀。

为了最大程度上给考研员工提供便利，学院开辟出空余教室，作为员工们复习、面试的场所。在每年的考研前期，学院还会举办考研交流分享会，邀请往届优秀毕业生帮助解答择校、复习准备等方面的困惑，并安排不同科目的专业课教师进行考前答疑，针对员工的专业知识进行一对一辅导。2018级应用化学专业的胡宇阳说：“前来寻求讲解的员工其实有很多，但老师们都很耐心地帮我们解答。我印象很深刻的是有机化学这门课程，在此之前我一直不太明白磷酸的结构这一部分，但通过老师的讲解，我很快就明白了这个知识点。”

除了关心员工们的复习情况，学院上下还深深牵挂着员工们备考期间的心理健康和情绪状态，鼓励员工向辅导员、班主任和任课教师敞开心扉，排解备考压力。学院还积极组建考研服务队，努力做好后勤保障，让考生专注考场。2018级应用化学专业的王志博是服务队成员之一，他说：“考试当天我们在考场外等候，以备考研同学有突发情况，不少老师也和我们一起在外等候。”学院领导及教师更是在开考前站在数九寒天之中，为前来考试的考生加油打气。“学院还很贴心地为我们准备了考研大礼包，除了一些文具和零食外，里面还放了印有学院领导鼓励语的明信片。”余金鹏感慨道。

“员工的培养不是一朝一夕的工作，需要全过程倾注时间与精力，任何环节都不能落下。”公司党委书记翟新礼称，学院坚持方方面面下功夫，日积月累做文章，尽可能全方位、多方面地帮助员工、服务员工。

谈及未来，翟新礼表示：“化学化工学院将鼓励员工们多尝试，将考研作为人生经历放手一搏。同时将继续细化工作，把功夫做实做细，不断为员工们提供更具针对性、贴心化的服务。”求真务实，方能善作善成；用心对待，方能尽善尽美。在全员投入、全程参与、全方位考虑的工作下，化学化工学院将“助力每一位员工在科研育人的氛围中学习成长”。